無法立刻行動怎麼辦
——摘自《超級大腦的七個習慣》

《超級大腦的七個習慣》[日]菅原道仁著 中國友誼出版公司
人的大腦天生就有惰性,由於惰性的存在,人們會貪圖享樂、止步不前。研究發現,隻要從提升興趣、立刻行動、積極行動、持之以恆、正確決策、挑戰自我、情緒管控這七個習慣入手,我們就可以最大限度地利用大腦、激活大腦潛力。
令人感到諷刺的是,越是完美主義者,越“無法立刻行動”。過分精益求精、追求質量,結果遲遲無法行動,導致時間大幅延遲。
這種看似“逃避”的行為其實是保護內心健康的“心理防衛機制”之一,你無須因此責備自己。那麼,究竟如何實現“立刻行動”呢?讓我們一起探討行之有效的方法吧。
事實上,有一個切實可行的方法可以將大腦的思維方式轉變為“加分法”。
越是“追求完美”的人對結果的期望值越高,內心描繪了“極致100分”的完美藍圖,往往會糾結如何達成理想。如此一來,就容易傾向於“減分法”。由於此類人往往認為“事物理應一切順利”,所以一旦“失敗”或“犯錯”,就會過多關注這些“缺憾”,從而喪失前進的動力。
哪怕只是小細節也無妨,請多多關注自己的“小小進步”“小小成功”,不斷積累“小小欣喜”才能逐漸養成“立刻行動”的習慣。
例如,當需要“制作100頁的企劃案”時,究竟如何運用加分法呢?讓我們詳細了解一下。
將資料細分為幾個小部分開展工作的方法即心理學所推崇的“王道”。
分成10頁或50頁都無妨,關鍵在於選擇不會產生心理負擔,並且個人感覺“剛剛好”的分法。這就是前文所提及的“階段性小目標法”。
請先從感覺“可以輕易搞定”的部分開始著手。
關鍵在於每完成一小部分都能品味“成功”的喜悅。雖然肉眼看不見,但保持“現在大腦一定在分泌多巴胺”“我竟能完成這個部分,太厲害了”等積極肯定的態度至關重要。
此外,也請關注完成部分的數量,“從0變為1”“從1變為2”……數量由小到大逐漸積累,哪怕完成速度慢點兒也無妨。
“發掘成功的意義”正是加分法的真諦。看了這一連串的流程,大家或許已經發現了,沒錯,該流程與多巴胺循環如出一轍。
隻要運用多巴胺控制法就能將思維方式轉變為“加分法”,成功進化為“立刻行動的大腦”。
在此,我們不妨復習一下多巴胺控制法。多巴胺控制法的具體方法如下:
Step 1:自我暗示
Step 2:將大目標分解成階段性小目標
Step 3:促進多巴胺分泌
但有一件事一直令我耿耿於懷。
事實上,越是學生時代被稱為“優等生”的人,其生活方式越容易傾向於減分法。直截了當地說,即害怕失敗、畏懼風險的生活態度。
究其原因,可能正是源於義務教育階段“滿分100分”的考試。
究竟如何擺脫“必須拿100分”的固定思維模式呢?我建議大家採用“積分卡制度”。沒錯,就是在零售店、餐廳、雜貨店等常見的積分卡。該方法值得我們學習。
每次確認達成“某項成功”時,積1分。如此一來,一天偶爾能積累好幾分。
請制作表格或卡片,敲章或標上記號,實現“積分”的可視化。“可視化”可以給予我們極大的鼓勵與無窮的勇氣。
此外,積分卡“一個勁兒增加”(隻要不使用)這一特點符合心理學追求的理想狀態。畢竟不可能有人無緣無故“被店員強行扣除積分”。換言之,我們內心會形成一個根深蒂固的慣性思維:積分是不斷增長的。我們可以利用這個思維習慣,讓積分卡變成我們可靠的伙伴。
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