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晉中二十九條黨建任務推動脫貧攻堅決戰完勝
本報訊（記者裴雲鋒 通訊員郭杰）晉中市全面開展基層黨建“一帶三創全域升級”行動，大力度推行農村黨組織書記“一優兩提三抓”等8個專項行動，提拔196名優秀鄉鎮事業人員至副科級崗位任職，推動各級干部在脫貧攻堅第一線勇擔使命、履職盡責。這是該市出台推動脫貧攻堅決戰完勝29條黨建任務帶來的新變化。為貫徹落實中央和全省脫貧攻堅會議精神，晉中市日前出台《抓黨建促決戰完勝脫貧攻堅 2020年工作任務清單》，緊緊圍繞“強化組織保障，深入推進抓黨建促脫貧攻堅”，梳理確定了29條黨建任務，為全市推動脫貧攻堅決戰完勝提供了堅強的組織保証。
晉中市推動脫貧攻堅決戰完勝29條黨建任務,首先樹立了鮮明的用人導向，以精准用人推動脫貧攻堅。全市把脫貧攻堅一線作為“蹲苗”鍛煉、考察識別、培育使用干部的重要平台，選拔一批農業專業知識過硬、農村工作業績突出、群眾工作經驗豐富的優秀干部擔任鄉鎮黨政主要職務，充分發揮鄉鎮黨委的“龍頭”作用。同時，加大招錄工作力度，用編用人計劃優先保障鄉鎮﹔保証鄉鎮工作力量相對穩定﹔拓寬鄉鎮干部晉升空間﹔提高鄉鎮干部待遇﹔改善鄉鎮基礎條件﹔健全合理容錯糾錯機制﹔改進信訪舉報受理和問責工作等等。另外，還突出實戰需求，著力加強脫貧攻堅干部培訓，提高培訓精准度，增強培訓針對性，實現培訓“全覆蓋”。
為夯實基層基礎，建立保障脫貧攻堅的堅強堡壘，晉中市29條黨建任務以“一帶三創全域升級”行動為總抓手，統籌推進貧困村黨組織建設。通過抓實軟弱渙散農村黨組織集中整頓﹔選派機關事業單位干部到村任黨組織書記，加強村“兩委”班子建設﹔開展“十個清零行動”，管好用好駐村工作隊和第一書記等，將“強堡壘”工作落實落細。特別是向百裡鄉村振興示范廊帶涉及村選派第一書記，推進了全面脫貧與鄉村振興有效銜接。
人才是脫貧攻堅的“軟實力”和“硬支撐”。晉中市29條黨建任務通過推動急需人才向基層一線集結，引導專業人才下沉，實現對脫貧攻堅的有力支撐。任務中一系列“聚人才”舉措包括：推行“候鳥式”聘任、“雙休日”專家等引才用才模式，加大科技特派員、“三區”科技人才選派力度﹔穩定基層人才隊伍，加大對本地“土專家”“田秀才”的選樹培育和政策扶持力度﹔盤活用好本地人才資源，推行科技人才“縣管鄉用”、鄉村教師“縣管校聘”、鄉村醫生“鄉聘村用”等等。
脫貧攻堅重在落實，為壓實責任服務脫貧攻堅，晉中市29條黨建任務通過轉作風壓實脫貧攻堅責任。明確各級黨委書記是抓黨建促脫貧攻堅“第一責任人”，要既挂帥又出征。相關部門各負其責、交流協作，共同構建抓黨建促決戰完勝脫貧攻堅的強大合力。任務還明確要認真落實減負精神，改進工作作風，壓緊壓實責任等等。同時，要進一步做好脫貧攻堅專項巡視和整改工作“回頭看”，做實做細問題整改，確保實現脫貧攻堅決戰完勝。
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