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左云公司班子建设不走过场

时间:2017年12月08日 06:06 来源:山西新闻网--山西日报

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    左云供电公司“五项机制”强化班子建设。一是强化学习机制,领导班子成员坚持集中学习与个人自学相结合,述学、评学、考学相结合,全面提升自身的政策理论水平;二是强化沟通机制,涉及“三重一大”重要事项,党政领导通过纵横结合的沟通机制,努力营造团结创优的氛围;三是强化批评机制,班子成员从各自的思想与工作实际出发,开展批评与自我批评,消除隔阂,团结奋进;四是强化通报机制,重要工作和重大事项,向全体干部职工进行通报,虚心接受职工群众监督;五是强化整改机制,班子成员正视存在的差距和不足,针对突出问题,及时制订整改措施,明确责任,分工抓落实,强化作风建设。

李济生 段吉荣

(责任编辑:李琳)

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